Finess juridique: 100009794

Finess géographique: 100009513

Secteur d'activité: Médico-social

Gestionnaire: Réseau Abilis

Date d'ouverture: 27 septembre 2013

Places d'hébergement

Hébergement d'urgence: 0

Hébergement permanent: 45

Hébergement temporaire: 0

Durée maximale d'hébergement: Aucune durée

Places hors hébergement

Nombre de places: Aucune

Modalités d'admission:

Déposer dossier de préadmission

Conditions d'admission:

Etre titulaire d'une orientation CDAPH Foyer de Vie

DESCRIPTIF (fonctionnement, organisation, prise en charge proposée...)

Situé à Troyes dans l’Aube, notre établissement accueille 45 personnes possédant une orientation de foyer de vie (pour des résidants nécessitant un accompagnement plus « léger »). Notre projet d’accueil s’articule autour de la « convivance ». Ce terme résume la volonté de permettre aux personnes que nous accompagnons de vivre ensemble, en harmonie et le mieux possible. Pour y parvenir, nos résidants et collaborateurs évoluent au sein d’un environnement chaleureux et convivial. Le Rêve d’Aurore est entouré d’une végétation abondante et d’animaux, offrant un cadre reposant tout en étant à proximité de la ville, des lieux publics et de toutes les commodités. Notre projet d’accompagnement s’articule autour de 4 notions qui nous sont chères : 1 – La notion d’adulte. La personne accueillie, malgré ses difficultés, est en capacité de faire des choix et de prendre des décisions. Cela passe par une organisation institutionnelle respectueuse et une écoute constante des besoins de tous, afin de préserver l’autonomie des personnes que nous accompagnons en encourageant l’émergence de signes de demandes, de désirs, de besoins, de créativité. 2 – La notion de résident. La personne accueillie au sein du Rêve d’Aurore est avant tout chez elle et doit être respectée dans toute son intimité. Cela passe également par une reconnaissance et un accompagnement de la vie affective et sexuelle. Nous tenons à ce que chacun de nos résidents puisse vivre pleinement sa vie intime en toute sécurité dans le respect de tous et la reconnaissance des individualités. 3 – La promotion de la bientraitance. La bientraitance comme une philosophie, une posture, une dynamique institutionnelle… le plaisir de vivre ensemble. 4 – La promotion de l’amélioration continue. Des projets visant une plus grande autonomie des résidants sont constamment développés.

Documents de l'établissement

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